CODEV Tao
L’art de transformer une difficulté en opportunités.
Le CODEV Tao, c’est l’association de deux courants de pensée réunis pour
RENFORCER
la puissance de travail
SOULAGER
la charge mentale
OUVRIR
de nouvelles opportunités professionnelles
Dirigeants, managers, entrepreneurs ont un point en commun : le devoir et la responsabilité de résoudre des situations stratégiques, financières, relationnelles qui s’imbriquent les unes aux autres et engendrent une charge mentale quotidienne.
Comment résoudre ces difficultés systémiques lorsqu’il faut, en plus, mener de front les engagements opérationnels ?
La force du collectif
Le CODEV Tao offre au dirigeant, au manager, à l’entrepreneur un temps de réflexion stratégique avec le soutien d’un groupe de pairs et de deux méthodes attestées pour leur efficacité, le codéveloppement et le Tao :
- Le codéveloppement (CODEV) est une méthode d’entraide élaborée par le Professeur canadien Adrien PAYETTE en 1980 utilisant l’intelligence collective pour résoudre des problèmes concrets.
- Le Tao, par le modèle des 5 agents énergétiques (Wu Xing) permet d’appréhender les rapports stratégiques entre les éléments d’un même système et d’identifier ce qui fait défaut ou ce qui engorge la bonne circulation de l’énergie.
La résolution
Le CODEV Tao, grâce à l’association de ces deux courants complémentaires, offre au dirigeant, au manager et à l’entrepreneur l’occasion de renforcer leur puissance de travail, de soulager leur charge mentale et d’ouvrir de nouvelles opportunités professionnelles.
Le déroulé
Un groupe CODEV Tao est composé de 5 participants et se réunit 5 fois.
Lors de chaque rencontre, le cas d’un participant est exploré collectivement suivant le protocole établi. La réflexion collective abouti à une proposition de solution élaborée collectivement et concrétisée par le participant concerné. Les autres participants partagent à leur tour leurs acquis stratégiques reçus pendant cette session.
A l’instar du coaching de groupe, la confidentialité fait partie de la déontologie du groupe. Les dates de rencontres sont établies par le groupe lors d’une réunion de cadrage afin que chacun s’engage sur la base d’une démarche connue et acceptée.
Les rencontres
Les dates de rencontres sont établies par le groupe lors d’une réunion de cadrage afin que chacun s’engage sur la base d’une démarche connue et acceptée.
Il est important pour le bon déroulement de l’atelier que chaque participant s’engage à être présent lors de chaque session.
Renseignements et inscriptions
Prochaine réunion d’information : jeudi 29 octobre 2026 à 8h au MOHO.
Nous contacter par mail : contact@wuminggen.fr.